Sociální důsledky závislosti na energetických surovinách

V arabských státech Perského zálivu má vlastnictví významných zásob energetických surovin i značné sociální důsledky. Jejich občané prakticky neplatí žádné daně. To se může zdát výhodné, ale placením daní mají občané možnost nepřímo ovlivňovat stát a více se zajímat o následné přerozdělování příjmů, a tedy i o to, jak jsou vynakládány rozpočtové prostředky. Státy Perského zálivu získávají své příjmy z těžby přírodních zdrojů a jejich občané mají velmi omezené možnosti vyjádřit své názory. Dalším problémem pro obyvatele monarchií Perského zálivu je omezená možnost účasti na politickém životě. Ve většině těchto států fungují místo parlamentů poradní rady, které však mají pouze poradní charakter (na rozdíl od zákonodárné moci parlamentů v Evropě) a jejich členové často nejsou voleni, ale jmenováni shora.

Dalším významným sociálním problémem je nízká účast občanů Perského zálivu na ekonomice. Jejich blahobyt je z velké části výsledkem práce cizinců, kteří tvoří téměř polovinu (Saúdská Arábie) až přes 80 % (Katar, Kuvajt, Spojené arabské emiráty) pracovní síly států Perského zálivu. To znamená, že v extrémních případech připadají na jednoho pracujícího Kuvajťana nebo Katařana až čtyři občané jiných zemí. Masová imigrace doprovázela objevení energetických ložisek v těchto zemích. Nové investice a ekonomický rozvoj si kvůli nedostatku domácí pracovní síly vyžádaly příliv kvalifikované pracovní síly do států Perského zálivu. Zároveň dynamický růst příjmů na obyvatele, který je téměř ve všech zemích regionu jedním z nejvyšších na světě, vedl ke změně postojů k odborné práci: stala se méně nezbytnou.

Tato situace vedla ekonomiky jednotlivých států Perského zálivu k tomu, že se spoléhají na pracovní sílu imigrantů, kteří se rozhodli přijít i přes horší životní podmínky, které jim byly nabízeny než jejich původním obyvatelům. To platí jak pro kvalifikované technické pracovníky a manažery, tak pro osoby s nižší kvalifikací, které nacházejí zaměstnání jako pomocníci v domácnosti, řidiči nebo číšníci – práce, které by místní obyvatelé nedělali. Státy Perského zálivu se v současné době snaží tento trend zvrátit a povzbudit více občanů k práci. To je však obtížné, protože často mají nižší kvalifikaci a také menší motivaci k práci, a proto soukromé firmy raději zaměstnávají imigranty. Velmi vysoký podíl imigrantů v populaci představuje také hrozbu pro místní kulturu. Poměrně konzervativní domácí obyvatelstvo se setkává s imigranty z celého světa, kteří přinášejí své vlastní tradice, hodnoty a společenské normy. Nezávisle na tom dochází k neustálému prolínání kultur zemí Perského zálivu se západní populární kulturou. Někdy dochází k situacím, kdy kuvajtské nebo katarské děti začnou mluvit jazykem svých chův, tedy filipínsky nebo indonésky, místo arabsky. Naopak rozšíření moderních informačních a komunikačních technologií narušuje tradiční genderovou segregaci. Mladí muži a ženy, kteří dosud měli omezené kontakty, nyní mohou spolu komunikovat prostřednictvím internetu nebo si vyměňovat čísla mobilních telefonů.

Na závěr stojí za zmínku, že i obyvatelé jiných zemí v regionu těží z energetických zdrojů některých arabských států. Jsou to imigranti, kteří přicházejí do zemí Perského zálivu za prací. Vydělané peníze posílají svým rodinám v domovských zemích, čímž jim zajišťují další zdroj financí. V případě některých arabských zemí příjmy od emigrantů převyšují oficiální rozvojovou pomoc a zahraniční investice, které směřují do těchto zemí. Po několika letech práce se podnikavější emigranti vracejí do svých zemí a vydělané peníze investují do vlastních firem nebo do zboží dlouhodobé spotřeby (auta, domy). Jiní se snaží zůstat v zahraničí co nejdéle, zejména proto, že pracovní příležitosti v jejich domovských zemích jsou často velmi omezené.